Royal A-ware breidt het kennisaanbod van Dairy Academy NL uit met Hogenkamp Agrarische Coaching. De organisaties gaan een meerjarige samenwerking aan. Hogenkamp is in Nederland de twaalfde kennispartner van het kennisplatform en gaat via workshops kennis delen over samenwerking binnen het familiebedrijf, persoonlijke ontwikkeling en vraagstukken rond bedrijfsopvolging. Daarmee krijgen melkveehouders die samenwerken met Royal A-ware praktische handvatten voor de menselijke kant van het ondernemerschap.
Persoonlijke en agrarische coaching op het boerenerf
Hogenkamp Agrarische Coaching biedt al jarenlang psychosociale begeleiding aan agrarisch ondernemers en hun gezinnen. De begeleiding is persoonlijk en laagdrempelig en richt zich op uiteenlopende vraagstukken op en rondom het agrarisch bedrijf, zoals samenwerking binnen het familiebedrijf, bedrijfsovername, stress en persoonlijke ontwikkeling. De coaches kennen de agrarische wereld en begrijpen hoe nauw werk, familie en privé op een melkveebedrijf met elkaar verbonden zijn. Daardoor sluiten de gesprekken aan bij de praktijk en het dagelijks leven op het erf.
’Een melkveebedrijf vraagt veel van de ondernemer. Er wordt hard gewerkt aan de toekomst van het bedrijf, maar daarbij is het minstens zo belangrijk om aandacht te hebben voor jezelf en de mensen met wie je samenwerkt. Wij geloven dat persoonlijke ontwikkeling de basis is om bewust keuzes te maken en zelf de regie te houden, ook als er veel op je afkomt. Via Dairy Academy NL willen we de melkveehouders laten zien wat daarin mogelijk is en hen helpen om met vertrouwen naar de toekomst te kijken,’ aldus Saskia Wolbers, team coördinator van Hogenkamp Agrarische Coaching.
Nieuwe kennis voor de praktijk
Via haar Dairy Academy biedt Royal A-ware melkveehouders met wie wordt samengewerkt, kosteloze workshops aan waaraan zij vrijblijvend kunnen deelnemen. De inmiddels twaalf kennispartners delen kennis over onderwerpen die bijdragen aan een toekomstbestendig melkveebedrijf. Hogenkamp voegt daar expertise over persoonlijke ontwikkeling en samenwerking binnen het familiebedrijf aan toe.
‘Op melkveebedrijven zijn familie en onderneming nauw met elkaar verbonden. Hier zit de kracht van deze bedrijven, maar kan ook voor spanning en onzekerheid zorgen. Met Hogenkamp Agrarische Coaching voegen we kennis toe die melkveehouders helpt om samen keuzes te maken en goed samen te werken, bijvoorbeeld bij bedrijfsovernames,’ zegt Klaas de Jong, COO van Royal A-ware.
Eerste workshop dit voorjaar
De eerste workshop van Hogenkamp Agrarische Coaching staat voor voorjaar 2027 op de planning van Dairy Academy. Deelnemers gaan aan de slag met de vraag hoe zij binnen het familiebedrijf in gesprek blijven wanneer belangrijke keuzes moeten worden gemaakt, bijvoorbeeld over bedrijfsopvolging of -overname.
‘Tijdens de workshop staat de samenwerking binnen het familiebedrijf centraal. Deelnemers krijgen praktische handvatten om de onderlinge communicatie en samenwerking te versterken, met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling,’ aldus Anneke Jorritsma-van der Zijl, manager Dairy Academy NL.
